2024 carta del CEO

Al reflexionar sobre lo que SMUD logrado en 2024, estoy orgulloso de cómo reunimos a la compañía y a la industria hacia resultados positivos, logros significativos y progreso tangible en nuestro 2030 Zero Carbon Plan. Avanzamos por un camino viable para eliminar el carbono en nuestro suministro de energía, con proyectos y tecnologías de energía limpia avanzados y de vanguardia. También fomentamos la innovación y nuevas asociaciones, manteniendo al mismo tiempo nuestro compromiso con la confiabilidad, la seguridad, las tarifas bajas y la equidad de primer nivel.  

Este año alcanzamos hitos importantes, entre ellos: 

  • Agregando casi 300 megavatios de capacidad de almacenamiento de energía renovable y desde 2021, con 3,100 megavatios en recursos totales para 2030 ya sea completado, firmado o en evaluación. 
  • Contar con 1,520 megavatios de nuevos proyectos libres de carbono comisionados o firmados para estar en línea antes del 2028. 
  • Se están evaluando otros 1,415 megavatios de nuevos proyectos libres de carbono en trámite. 
  • Se adquirieron importantes energías renovables para cumplir con  el Estándar de Cartera de Energías Renovables de California en el último periodo de cumplimiento 2021-2024, terminando con 44% en 2024.
  • Alcanzar 78% de energía libre de carbono en nuestro suministro eléctrico en 2023. Si incluimos nuestros programas para clientes, estamos en el 80%. Un año hidroeléctrico fuerte en 2023 contribuyó significativamente a este gran resultado. 
  • Mantener tasas que se encuentran entre las más bajas de California y un 50% por debajo de la vecina Pacific Gas & Electric. 

Consolidamos nuestra reputación como autoridad nacional en cómo descarbonizar agresivamente, al tiempo que incorporamos a nuestra comunidad con nosotros. Este reporte anual muestra algunos de nuestros principales logros, agrupados por prioridades estratégicas. A continuación se presentan algunos puntos destacados.

Seguridad y confiabilidad

Con nuestro enfoque continuo en la seguridad para la vida en SMUD, vimos una disminución del 61% en la cantidad de tiempo que los empleados lesionados pasaban fuera de sus tareas laborales normales, gracias a la provisión de una intervención temprana para detectar posibles problemas de seguridad antes de que se conviertan en lesiones. También logramos un progreso importante en proyectos que respaldan el crecimiento de la carga y la confiabilidad de la red, como el diseño de la Estación J, una nueva subestación que agregará capacidad para el Railyards, un nuevo hospital y otras instalaciones Sacramento del centro.

Los estudios de confiabilidad actualizados confirman que cuando nuestro proyecto solar y de almacenamiento Country Acres entre en funcionamiento en 2027, puede reemplazar nuestras plantas térmicas McClellan y Campbell durante las operaciones normales. También estamos trabajando en la modernización de la central eléctrica de Cosumnes para que sea más flexible, lo que se traducirá en menos emisiones. Se está evaluando proyectos similares en nuestras plantas térmicas de Carson y Proctor.

LIDERAZGO MEDIOAMBIENTAL

Si bien la tecnología limpia comprobada puede llevarnos hasta 90% del camino hacia nuestra meta, las nuevas tecnologías y los proyectos innovadores como la captura y secuestro de carbono (CAC), el almacenamiento de baterías y los nuevos programas para clientes como las Plantas de Energía Virtuales pueden ayudarnos a cerrar el 10% restante. Seguimos desarrollando la próxima ola de programas para clientes y trabajamos con Calpine en un acuerdo de proyecto CCS de Sutter propuesto, con el objetivo de presentar un acuerdo de compra de energía (PPA) a mediados de2026 para que la Junta lo considere, con el potencial de estar en línea en 2029. 

Vitalidad comunitaria

Como compañía de servicios públicos sin fines de lucro y de propiedad comunitaria, los clientes y la comunidad siguen siendo el centro de todo lo que hacemos. Continuamos involucrando a la comunidad a través de nuestra educación STEM, desarrollo de la fuerza laboral y otros esfuerzos de participación y divulgación. Apoyamos más de 1,300 eventos comunitarios, desde carreras de autos solares de SMUD y programas de desarrollo de la fuerza laboral de energía limpia hasta eventos emblemáticos como la Feria Estatal de California, lo que resultó en 20,000 libras de alimentos donados al Banco de Alimentos de Elk Grove. 

Asequibilidad

Para compensar costos y acelerar los proyectos planeados, implementamos nuestra estrategia de subvenciones y, con nuestros socios, atrajimos $90 millones en subvenciones para nuestra región en 2024. Ampliamos nuestra solidez financiera y nos centramos en la excelencia operativa, ahorrando a la compañía $50 millones a través de gastos únicos y continuos. Las tasas de SMUD continúan estando entre las más bajas de California y más del 50% más bajas que las de nuestra compañía de servicios públicos vecina propiedad de inversionistas.

Agilidad organizacional

Nuestro 2030 Zero Carbon Plan sigue siendo una hoja de ruta flexible. Actualizamos nuestra estrategia de empleo en 2024 y ampliamos nuestra cartera de talentos: seguiremos mejorando la experiencia de los candidatos. La flexibilidad y la agilidad son esenciales a medida que trabajamos para alcanzar nuestros objetivos, priorizando la confiabilidad y la asequibilidad. 

Es un honor para mí dirigir una organización tan dinámica y estoy orgulloso de presentar una colección de nuestros logros y avances hacia nuestro audaz objetivo 2030 de cero carbono en este reporte anual.  

 

Sinceramente

Paul Lau
CEO & Gerente General